Formación empresarial: ¿Cómo evitar que tus empleados abandonen las clases de inglés para empresas?
Las clases de inglés para empresas son la mejor forma de que tus empleados incorporen y dominen esta lengua tan necesaria en el mundo de los negocios. Sin embargo, como seguramente habrás oído, no todo curso de inglés para empresas es adecuado ni eficiente.
Habiendo hoy en día tanta oferta para aprender el idioma más hablado del mundo, necesitas considerar algunas cuestiones antes de decidir qué curso de inglés es el que tus empleados necesitan.
Por otro lado, vivimos en un mundo dinámico lleno de estímulos en el que la atención de las personas es escasa. Es así como ante clases de inglés para empresas poco efectivas los empleados se aburren y terminan por dejar de asistir a las lecciones. O incluso si asisten, no incorporan los conocimientos necesarios.
Si quieres que tu inversión en clases de inglés para empresas valga la pena y que tus empleados las aprovechen, hay una serie de criterios que puedes tener en cuenta. En este artículo encontrarás la información necesaria para que tus empleados aprendan inglés a gusto.
Beneficios e incentivos del curso de inglés para empleados
Para que las clases de inglés para empresas sean efectivas, es fundamental mantener a los empleados motivados y evitar que abandonen a mitad de camino.
¿Cómo lograrlo? Aquí una serie de pasos que puedes dar para:
- Incluye el curso de inglés para empleados en un plan de retribución flexible: se trata de una forma de pago del salario en el que los empleados perciben parte del dinero en efectivo (en su nómina) y la otra parte en bienes y servicios optativos exentos de impuestos. De esta manera, el personal logra optimizar su salario y ahorrar dinero en impuestos. Si el curso de inglés para empresas está incluido en este plan, muchos empleados se comprometerán con las clases y verán la necesidad de formarse en inglés.
- Promueve incentivos entre los empleados que asistan a las clases de inglés para empresas y avancen de acuerdo al plan de formación. Puede ser un día de vacaciones por módulo finalizado, o alguna tarde libre, tú eliges. Piensa en aquello que más desean tus empleados y ponlo como objetivo para todos aquellos que completen el curso.
- Comunica los beneficios de saber inglés: el inglés es fundamental en el mundo de los negocios, y es clave para el crecimiento tanto de la compañía como de los empleados. Tener dominio de inglés no es poca cosa para el currículum. Elabora un plan de comunicación que establezca claramente los beneficios de aprender inglés y las ventajas de poder hacerlo en el trabajo.
- Propón metas de equipo: muchos equipos, por la naturaleza de su trabajo, precisarán desarrollar sus habilidades en inglés más que otros. Cuando la meta es común, la motivación es más fuerte y el compromiso es mayor. Haz que las clases de inglés para empresas sean un trabajo y una meta de equipo.
Elabora un plan de clases
El plan de formación consiste en un relevamiento de la situación inicial de la compañía. Un equipo de especialistas, en conjunto con el área de recursos humanos y ejecutivos de la compañía realiza un análisis previo y determina las necesidades de formación de la empresa. Luego se asignan horas de clase, tutores, y se elabora un plan de formación con objetivos.
Ese plan se revisa a lo largo de todo el curso de inglés para empresas, realizando los ajustes necesarios.
Hacer este plan de formación previamente a comenzar con las clases de inglés para empresas será clave para que tus empleados se sientan a gusto con la formación y puedan sentir que logran los objetivos que se han propuesto.
Utiliza la metodología adecuada
En Classgap for Enterprise contamos con una metodología original e innovadora para las clases de inglés para empresas. Se trata de un método efectivo por ser flexible y personalizado. Cuenta con elementos esenciales para que las compañías puedan lograr sus objetivos de formación:
- Plan de formación
- Aula virtual
- Panel de seguimiento
¿Sabías que está probado que las clases online son más efectivas a la hora de aprender una nueva habilidad? Esto se debe a que se adaptan con mayor facilidad a la realidad dinámica de los empleados, que ya no trabajan simultáneamente en la misma locación.
Mide el ROI de las clases de inglés para empresas
Medir el Retorno de la Inversión es clave para que las clases de inglés para empresas sean efectivas. Luego de armar el plan de formación personalizado para cada empresa, será determinante realizar ajustes en la medida en que sea necesario.
Llevar un detallado análisis de las métricas (asistencia, niveles alcanzados, tutores que mejores resultados producen en los empleados, etc.), te permitirá optimizar el curso de inglés para empresas. Para ello, la herramienta de panel de seguimiento es indispensable. A través de ella podrás acceder a todas estas métricas y realizar los cambios necesarios a medida que transcurre el plan de formación.
¡Esperamos que estos consejos te ayuden a conseguir que tus empleados alcancen el objetivo de dominar el inglés con las clases de inglés para empresas!
