¿Qué metodología es más efectiva dentro del inglés para empresas?

¿Estás pensando en adquirir un pack de clases de inglés para empresas? Si es así, ¡enhorabuena! La formación de tus empleados es clave para el crecimiento de tu negocio.

Además, en estos tiempos en los que la atracción y retención de talento resultan tan desafiantes, es fundamental utilizar herramientas como la formación profesional.

El potencial de aprender y crecer profesionalmente es uno de los mayores atractivos a la hora de elegir trabajar y permanecer en una empresa.

Muchos estudios revelan que los empleados que reciben formación trabajan de manera más comprometida y dedicada.

A continuación algunos consejos y claves a la hora de elegir la mejor metodología para que tus clases de inglés para empresas sean un éxito. Aun así, si necesitas conocer las mejores metodologías para aprender inglés, en este artículo te las contamos. 

Mitos de las clases de inglés para empresas

• Saber inglés es un plus: dominar el inglés ya no es una ventaja competitiva. Las empresas cuyos empleados no dominan el inglés tarde o temprano se estancan.
• Aprender inglés le quita tiempo al trabajo: en una jornada completa el tiempo productivo es de un tercio. A menudo los empleados pueden tener la sensación de que dejar el trabajo para comenzar la clase les quita tiempo. Pero hacer una pausa para aprender inglés potencia el trabajo. Porque brinda al cerebro un tiempo de respiro a la vez que estimula el pensamiento y la creatividad.
• Lo más importante es la gramática: la forma natural de aprender un idioma es como lo hacemos desde pequeños. Escuchando, conversando y practicando. Las reglas gramaticales vienen luego, para estructurar aquello que ya sabemos.
• Aprender siendo adultos es imposible: es verdad que el cerebro adquiere los conocimientos con mayor facilidad hasta los seis años. Pero esto no quiere decir que los adultos no puedan adquirir capacidades nuevas. Si esto fuera así, no podrías aprender absolutamente nada pasada la niñez.
• Los cursos de inglés para empresas no sirven: con el auge de las apps de idiomas está la idea de que un curso de inglés para empleados no es útil. Las aplicaciones móviles son magníficas para aprender un nuevo idioma. Pero la supervisión y guía de un profesor será lo que te conducirá a buen puerto. Un curso de inglés para empresas combinado con una app de idiomas para practicar será la mejor opción.

Falencias de las clases de inglés para empresas tradicionales

Aquí algunos motivos por los cuales el método tradicional no funciona para las clases de inglés para empresas (en el próximo apartado encontrarás las alternativas que sí funcionan):

• Presenciales: en el método tradicional de un curso de inglés para empresas, un tutor asiste a la compañía y los empleados deben concurrir todos al mismo tiempo de manera presencial a la clase. Si un empleado no puede concurrir ese día al trabajo o tiene una reunión muy importante, se perderá la lección.
• Antiguas: Un idioma se aprende interactuando y conversando y no escuchando a alguien repetir unos conceptos.
• Recursos ineficientes: hasta hace no muchos años (y todavía podrás verlo en algunas clases de inglés para empresas), se les otorgaba a los empleados una serie de recursos para practicar. Libros, CDs, vídeos, que debían ver en casa. Hoy en día sabemos que el tiempo apremia, y que si los recursos no se corresponden con la realidad cotidiana de los empleados, no tendrán tiempo en casa para ponerse a practicar.

Una metodología efectiva para el curso de inglés para empleados

• Personalizadas: las clases personalizadas, de acuerdo a los horarios y lugar de trabajo de cada equipo, y acordes al nivel de cada empleado ayudarán a que el aprendizaje sea más efectivo.
• Flexibles: hoy en día los empleados no trabajan en un mismo lugar. Algunas empresas han adoptado la forma híbrida (algunos días presencial y otros en remoto) mientras que otras operan en forma remota al 100%. Por este motivo, la flexibilidad de horarios y la virtualidad son esenciales para que todos los empleados puedan mantener su asistencia al curso de inglés para empresas.
• Online/virtuales: en oposición a las clases presenciales, las clases de inglés para empresas virtuales son interactivas y dinámicas. Cuentan con mayores posibilidades de utilizar recursos audiovisuales que ayudarán a los empleados a incorporar el inglés con mayor facilidad.

¿Cuál es el mejor curso de inglés para empresas?

Classgap for Enterprise ha desarrollado una metodología 100% efectiva para que las clases de inglés para empresas tengan el impacto deseado en los empleados. Para ello, el curso de inglés para empleados cuenta con los siguientes elementos:

Plan de formación: se realiza un relevamiento de las necesidades de la empresa y de los empleados y se elabora con ello un plan personalizado de formación, asignando objetivos, horas y tutores a los distintos equipos.

Aula virtual: es la plataforma a través de la cual los empleados accederán a sus clases.

Panel de seguimiento: un panel desde el que el equipo de recursos humanos podrá realizar un relevamiento de las horas de clase tomadas, la asistencia y los avances, y así hacer los ajustes necesarios en el plan de formación para alcanzar los objetivos deseados.